[ nenadmir @ 01.07.2007. 18:14 ] @
Dali neko zna dali je izasao konkurs za posao u VIP-u?
[ agasoft @ 01.07.2007. 18:45 ] @
Da si ti meni živ i zdrav, konkurs je davno završne, bilo je prijavljeno nas
preko 7500, primljeno 330...
[ njuskava @ 03.07.2007. 16:21 ] @
mislim da oni i dalje zaposljavaju, ali ne znam da li postoji neki trenutno aktuelan konkurs.
posto sam cula da su neki ljudi primljeni tokom ovog meseca, znaci stalno se malo po malo prosiruju..
ali treba biti uporan, a i PREPORUKE (da ne kazem veze) su veoma bitne!
[ sona @ 05.07.2007. 21:25 ] @
Citat:
nenadmir: Dali neko zna dali je izasao konkurs za posao u VIP-u?


use google ... recimo ... http://www.google.com/search?h...3Aposlovi.infostud.com&lr=

a jedan od rezulatata pretrage moze biti http://poslovi.infostud.com/?sr=1&a=0&f=VIP+Mobile+d.o.o.
[ njuskava @ 06.07.2007. 10:03 ] @
da, samo sto je rok 26.6...
jel zna neko da li zaposljavaju honorarno (part time)? znam da su imali neki konkurs part-time, ali 4 sata ujutro + 4 popodne (to ispadne full time)?
[ aleksandaraleksandar @ 08.07.2007. 14:30 ] @
Mene su zvali na razgovor za posao.
Nisam se javio na oglas, jer ga nije ni bilo.

Ako te nesto zanima, od onoga sto mislis da bih mogao da znam - pitaj.
[ 221b @ 10.07.2007. 09:58 ] @
ko te zvao i kako su te nasli? gde i kako si ih i koga si kontaktirao?
[ aleksandaraleksandar @ 10.07.2007. 19:43 ] @
Citat:
221b: ko te zvao i kako su te nasli? gde i kako si ih i koga si kontaktirao?


od tih pitanja neces imati puno koristi.
zvala me devojka iz HR odeljenja.
nasli su moj CV (negde).
oni su kontaktirali mene.

[Ovu poruku je menjao aleksandaraleksandar dana 10.07.2007. u 21:03 GMT+1]
[ Mister Big Time @ 17.07.2007. 07:01 ] @
Zanimljivo da HR odeljenja bazaju po blogovima?!

Inace imate sada par konkursa na Infostud-u za VIP.

A bogme i za Telenor :)



Novioperater.com - tu su bili svi poslovi jos kada su kupili licencu pre 7 meseci...
[ aleksandaraleksandar @ 18.07.2007. 09:42 ] @
Citat:
Mister Big Time: Zanimljivo da HR odeljenja bazaju po blogovima?!


kojim blogovima?

o tome sam pisao pre vise od mesec dana, pre nego je ova tema i pokrenuta.
http://www.elitesecurity.org/p1606505


[Ovu poruku je menjao aleksandaraleksandar dana 18.07.2007. u 12:37 GMT+1]
[ zzviktor @ 18.07.2007. 09:56 ] @
Da li HR odeljenja vip mobile
> imaju u planu prijem osoba sa hendikepom u radni odnos i kakav je odnos
> nasih mobilnih operatora i njihovih sluzbi za ljudske resurse prema ovom
> pitanju prijema u radni odnos na ne odredjeno vreme osoba sa hendikepom?

Osobe sa hendikepom mogu i rade razlicite tipove i vrste poslova i imaju
razlicit nivo obrazovanja, mislim da VIP TELENOR I MTS mogu i medju njima da
nadju osobe pogodne za rad u njihovim kompanijama na poslovima koji su u
skladu sa njihovim obrazovanjem, interesima i znanjima.
[ Mister Big Time @ 20.07.2007. 03:16 ] @
zzviktor, da ti nisi omanuo temu malo? :)
Ko je pitao ovde za osobe sa hendikepom?

BTW, to je sarena laza, svima je nazalost poznato kakav je odnos prema takvim ljudima.

Jer npr. ako kompanija cak i za striktno kancelarijske poslove trazi obavezno dozvolu B kategorije, a neko sa hendikepom naravno to ne moze da ispuni, onda je vrlo jasno sta se desava. Da ne pominjemo nepostojanje liftova za osobe u kolicima...

[ aleksandaraleksandar @ 20.07.2007. 09:47 ] @
zar osobe sa hendikepom ne mogu da dobiju takodje dozvolu B kategorije? ili je to neka B sa zvezdicom.

koliko videh u VIP-u, "stvari" su poprilicno ravne. osim sto je hodnik toliko uzak da se jedva dve osobe mimoidju
[ Mister Big Time @ 23.07.2007. 01:01 ] @
Pa zavisi o kom stepenu i vrsti hendikepa se radi, blah. Ne budi toliki teoreticar.